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Propuesta de Normas para la Clasificación de Personal del IICA
(IICA, 1984)
Se facilita la clasificación objetiva del personal de acuerdo a los criterios basados en os antecedentes, calificaciones, antigüedad de las persona y en el tipo y calidad de los servicios prestados al Instituto.
Lineamientos Generales para la Difusión del PLANALC
(1990)
La estrategia busca poner en relieve a nivel de América Latina y el Caribe el nuevo papel de la agricultura en el desarrollo económico, explicitado en el PANALC. Obtener el grupo financiero extra- cuota indispensable para ...
Sistemas de evaluación del desempeño del personal gerencial, técnico y de apoyo técnico y administrativo
(IICA, 1998)
La guía, permite evaluar y completar los formularios de evaluación de una manera ágil y práctica. Orienta el proceso a las funciones del sistema gerencial, sistema técnico y sistema de apoyo técnico y administrativo.
Sistema para la determinación de remuneraciones del personal del IICA
(IICA, 1993)
El documento contiene una descripción de los esquemas de salarios y beneficios en las tres categorías de personal y por lo tanto, tres sistemas de remuneración. Uno para el Personal de Servicios Generales en cada lugar de ...
Normas y Procedimientos para la Preparación del Programa Presupuestario
(1988)
El programa presupuestario permite operacionalizar el Plan de Medio Plazo de dos años. Establece acciones concretas para el Instituto en ejecución de recursos compatibles con el monto de las cuotas que aportan los estado ...
Taller sobre negociación y manejo de conflictos
(Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA), 2000)
En esta actividad, en primera instancia se realizó un recorrido de la zona del proyecto con miembros del equipo local operativo, durante el taller las personas participantes fueron introducidas a conceptos, procedimientos ...
Nuevas Instrucciones: La Misión Internacional del Servicio Cooperativo de Extensión. Declaración de política
(IICA, 1984)
Este documento presenta la declaración de políticas para la misión del servicio cooperativo de extensión, estas políticas formuladas proporcionan una base sólida para una participación incrementada y más efectiva de la ...
Mecanismos de conducción de la representación
(IICA, 1988)
Se presentan mecanismos de conducción de la representación de Colombia en evaluación y apoyo a iniciativas preliminares durante el mismo proceso. Contribuye a la organización de estructuras y mecanismos para mejorar el ...
Variables y códigos del banco de datos socioeconómicos IICA- CIDIA
(1983)
Las bases de datos incluyen información sobre 800 temas de variables principales. La información fue recolectada por diversos organismos internacionales cuyas bases de datos particulares fueron copiadas y centralizadas. ...
Sistema de Evaluación de Desempeño Personal Profesional
(IICA, 1990)
El sistema de evaluación se concentra en el mejor aprovechamiento posible de las aptitudes del personal; asegurar de manera racional la movilidad del personal dentro del escalafón, con el fin de que cada uno ocupe el cargo ...