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Liderazgo y desarrollo de equipos
(Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA), 2012)
El encuentro sobre liderazgo y desarrollo de equipos procura, a través de trabajos grupales, discusiones en plenarias y dinámicas vivenciales, que los participantes tomen conciencia y experimenten las ventajas y los desafíos ...
Relaciones de género con equidad
(Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA), 2012)
La inclusión de la perspectiva de género en este Programa se sustenta en la necesidad de lograr una mayor equidad y justicia en las relaciones entre hombres y mujeres, y en el convencimiento de que su incorporación no solo ...
Extensionismo y gestión territorial para el desarrollo rural
(Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA), 2012)
Sintetiza los resultados de la segunda fase del trabajo de la Red para la Gestión Territorial de Desarrollo Rural. Explica las líneas estratégicas para las políticas públicas orientadas al desarrollo rural con enfoque ...
IICA en el Comité de Agricultura de la OMC III plan de trabajo : de noviembre de 2012 a diciembre del 2013
(Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA), 2012)
La siguiente comunicación, de fecha 6 de noviembre de 2012, se distribuye a petición del Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA).
EPF: evaluación y planeación para el fortalecimiento de los sistemas nacionales de control de la producción orgánica
(Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA), 2012)
Esta herramienta permitirá a los actores de los movimientos de agricultura orgánica de los países diagnosticar el estado de sus sistemas nacionales de control de la producción orgánica (SNC) y elaborar, de manera participativay ...
Planificación con escenarios
(Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA), 2012)
Los escenarios son narraciones en que se ofrecen caminos alternativos hacia el futuro, muestran un abanico de resultados posibles basados en hipótesis probables y permiten imaginar lo que podría suceder. No predicen lo que ...
Programa de formación-acción para líderes rurales. Desatando energías locales
(Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA), 2012)
El Programa de formación de líderes, se basa en las experiencias directas de los participantes en un ambiente formativo en el que la diversión, los retos y la acción son las claves de la experiencia de aprendizaje. El ...
La metodología de la escuela - empresa. Una herramienta para fortalecer las capacidades de los microempresarios rurales en comercialización
(Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA)Ministerio de Agricultura y Desarrollo Rural, Bogotá (Colombia) (MADR), 2012)
Aborda los desafíos de fortalecimiento en capacidades de microempresarios rurales en Colombia, con una perspectiva de aplicación circunscrita inicialmente a los temas de comercialización, pero con una proyección de aplicación ...
Antigua and Barbuda. Significant achievements 2011
(Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA), 2012)
The main activities carried out by the Institute in Antigua and Barbuda during 2011 are identified, with respect to the needs and interests of the country, strengthening issues such as agribusiness, agricultural development, ...
Aprendizaje efectivo
(Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA), 2012)
Este encuentro sobre aprendizaje efectivo se ha diseñado a partir de la premisa de que la verdadera adquisición de conocimientos se logra mediante la utilización de métodos de aprendizaje orientados a desencadenar la ...