Show simple item record

dc.contributor.authorInstituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA)es
dc.date.accessioned2021-03-24T02:04:59Z
dc.date.available2021-03-24T02:04:59Z
dc.date.issued2004
dc.identifier.urihttps://repositorio.iica.int/handle/11324/15088
dc.description250 Páginas.es
dc.description.abstractLa oficina del IICA en Bolivia sobre la base de resultados del estudio del mercado laboral de Bolivia efectuado por la Pricewaterhousecoopers, realizó una homologación de los puestos definidos en su estructura básica gerencial y estructura básica complementaria, con el objeto de efectuar una comparación de sus niveles respectivos. La homologación de cargos se determinó teniendo en cuenta el tipo de funciones desempeñadas y beneficios sociales colaterales en ambos escenarios.es
dc.language.isoeses
dc.publisherIICAes
dc.subjectIICAes
dc.subjectBOLIVIAes
dc.subjectFINANZASes
dc.subjectPERSONALes
dc.subjectANALISISes
dc.subjectSALARIOSes
dc.subjectBENEFICIO BRUTOes
dc.subject.otherRepresentación Boliviaes
dc.titleEstudio para el Ajuste Salarial del Personal Nacional de la Oficina del IICA en Boliviaes
dc.typeLibroes


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record